Arbeitszeit und Urlaub im Fokus der Gesundheit

Arbeitszeit und Urlaub haben großen Einfluss auf Gesundheit, Leistungsfähigkeit und Erholung im Berufsalltag. Gleichzeitig geben Arbeitszeitgesetz, Bundesurlaubsgesetz, Arbeitsschutzgesetz und tarifliche Regelungen klare Rahmenbedingungen vor und bieten betriebliche Gestaltungsspielräume. Im Seminar lernen die Teilnehmenden die wichtigsten rechtlichen Grundlagen sowie arbeitswissenschaftliche Erkenntnisse zu gesundheitsgerechten Arbeitszeiten und Erholungsphasen kennen. Thematisiert werden unter anderem Belastungen durch ungünstige Arbeitszeitmodelle, individuelle Unterschiede wie Biorhythmen sowie die Mitbestimmungsrechte von Betriebs- und Personalräten und Schwerbehindertenvertretungen. Ziel ist es, praxistaugliche Lösungen für den betrieblichen Alltag zu entwickeln. Arbeitszeit und Urlaub haben großen Einfluss auf Gesundheit, Leistungsfähigkeit und Erholung im Berufsalltag. Gleichzeitig geben Arbeitszeitgesetz, Bundesurlaubsgesetz, Arbeitsschutzgesetz und tarifliche Regelungen klare Rahmenbedingungen vor und bieten betriebliche Gestaltungsspielräume. Im Seminar lernen die Teilnehmenden die wichtigsten rechtlichen Grundlagen sowie arbeitswissenschaftliche Erkenntnisse zu gesundheitsgerechten Arbeitszeiten und Erholungsphasen kennen. Thematisiert werden unter anderem Belastungen durch ungünstige Arbeitszeitmodelle, individuelle Unterschiede wie Biorhythmen sowie die Mitbestimmungsrechte von Betriebs- und Personalräten und Schwerbehindertenvertretungen. Ziel ist es, praxistaugliche Lösungen für den betrieblichen Alltag zu entwickeln.

• Bedeutung von Arbeitszeit, Urlaub und Gesundheit
• Rechtliche Grundlagen von Arbeitszeit- und Urlaubsrecht
• Arbeitswissenschaftliche Erkenntnisse zu Belastung und Erholung
• Gesundheitliche Risiken von Arbeitszeitmodellen
• Mitbestimmungs- und Beteiligungsrechte des Betriebsrats
• Bedeutung von Arbeitszeit, Urlaub und Gesundheit
• Rechtliche Grundlagen von Arbeitszeit- und Urlaubsrecht
• Arbeitswissenschaftliche Erkenntnisse zu Belastung und Erholung
• Gesundheitliche Risiken von Arbeitszeitmodellen
• Mitbestimmungs- und Beteiligungsrechte des Betriebsrats