Diskriminierung, AGG, Compliance und Hinweisgeberschutz

Diskriminierung, Regelverstöße und interne Hinweise betreffen Betriebsrat, Personalrat oder Schwerbehindertenvertretung immer häufiger. Doch wie lassen sich Schutz, Beteiligung und Vertrauenskultur in Einklang bringen? Dieses Seminar vermittelt aktuelles Wissen zu AGG, Hinweisgeberschutz und Compliance, stellt praxisnahe Betriebs- und Dienstvereinbarungen vor und bietet konkrete Übungen zur Gesprächsführung in sensiblen Situationen. Neben juristischen Inhalten und Beispielen erwartet Sie ein kommunikativer Methodenteil. Diskriminierung, Regelverstöße und interne Hinweise betreffen Betriebsrat, Personalrat oder Schwerbehindertenvertretung immer häufiger. Doch wie lassen sich Schutz, Beteiligung und Vertrauenskultur in Einklang bringen? Dieses Seminar vermittelt aktuelles Wissen zu AGG, Hinweisgeberschutz und Compliance, stellt praxisnahe Betriebs- und Dienstvereinbarungen vor und bietet konkrete Übungen zur Gesprächsführung in sensiblen Situationen. Neben juristischen Inhalten und Beispielen erwartet Sie ein kommunikativer Methodenteil.

• Rechtliches Wissen zu AGG, Hinweisgeberschutz und Compliance
• Prävention und Betriebs- und Dienstvereinbarungen
• Aktuelle Rechtsprechung
• Fallbeispiel und Methodenkompetenz für die Gesprächsführung
• Rechtliches Wissen zu AGG, Hinweisgeberschutz und Compliance
• Prävention und Betriebs- und Dienstvereinbarungen
• Aktuelle Rechtsprechung
• Fallbeispiel und Methodenkompetenz für die Gesprächsführung