{"id":1192,"date":"2026-02-01T01:03:44","date_gmt":"2026-02-01T00:03:44","guid":{"rendered":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/betriebsratslexikon\/br\/krankmeldung\/"},"modified":"2026-02-01T13:00:56","modified_gmt":"2026-02-01T12:00:56","slug":"krankmeldung","status":"publish","type":"betriebsratslexikon","link":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wissensdatenbank\/glossar\/krankmeldung\/","title":{"rendered":"Krankmeldung"},"content":{"rendered":"<h3 class=\"h3\">In K\u00fcrze<\/h3>\n<p>Die Krankmeldung informiert den Arbeitgeber \u00fcber eine krankheitsbedingte Arbeitsunf\u00e4higkeit. Sie ist Voraussetzung f\u00fcr Entgeltfortzahlung und weitere arbeitsrechtliche Folgen.<\/p>\n<h3 class=\"h3\">Definition<\/h3>\n<p>Krankmeldung ist ein arbeitsrechtlicher Begriff des Entgeltfortzahlungsrechts. Er bezeichnet die unverz\u00fcgliche Mitteilung einer krankheitsbedingten Arbeitsunf\u00e4higkeit an den Arbeitgeber. Krankmeldung liegt vor, wenn Beginn und voraussichtliche Dauer der Arbeitsunf\u00e4higkeit angezeigt sind. Voraussetzung ist eine gesundheitliche Beeintr\u00e4chtigung, die die geschuldete Arbeitsleistung verhindert. Die Pflicht zur Krankmeldung ergibt sich aus \u00a7 5 Absatz 1 Entgeltfortzahlungsgesetz (EFZG). Die Form der Krankmeldung richtet sich nach arbeits- oder betriebsvertraglichen Regelungen. Krankmeldung begr\u00fcndet keinen Anspruch auf Offenlegung der Krankheitsursache oder Diagnose. Abzugrenzen ist die Krankmeldung von der \u00e4rztlichen Arbeitsunf\u00e4higkeitsbescheinigung als Nachweis. In der Praxis sichert die Krankmeldung Planungssicherheit und den Anspruch auf Entgeltfortzahlung.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>In K\u00fcrze Die Krankmeldung informiert den Arbeitgeber \u00fcber eine krankheitsbedingte Arbeitsunf\u00e4higkeit. Sie ist Voraussetzung f\u00fcr Entgeltfortzahlung und weitere arbeitsrechtliche Folgen. Definition Krankmeldung ist ein arbeitsrechtlicher Begriff des Entgeltfortzahlungsrechts. Er bezeichnet die unverz\u00fcgliche Mitteilung einer krankheitsbedingten Arbeitsunf\u00e4higkeit an den Arbeitgeber. Krankmeldung liegt vor, wenn Beginn und voraussichtliche Dauer der Arbeitsunf\u00e4higkeit angezeigt sind. Voraussetzung ist eine gesundheitliche [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"template":"","meta":{"footnotes":""},"glossary_category":[2],"glossary_tag":[],"class_list":["post-1192","betriebsratslexikon","type-betriebsratslexikon","status-publish","hentry","glossary_category-begriff"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon\/1192","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon"}],"about":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/types\/betriebsratslexikon"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon\/1192\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":9912,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon\/1192\/revisions\/9912"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1192"}],"wp:term":[{"taxonomy":"glossary_category","embeddable":true,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/glossary_category?post=1192"},{"taxonomy":"glossary_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/glossary_tag?post=1192"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}