Shareholder bezeichnet den rechtlichen Status eines Anteilseigners an einem Unternehmen. Der Fokus liegt auf verm\u00f6gensbezogenen Rechten aus einer Kapitalbeteiligung.<\/p>\n
Shareholder ist ein arbeitsrechtlicher Begriff mit gesellschaftsrechtlicher Ankn\u00fcpfung im Kontext kapitalmarktorientierter Unternehmen. Er bezeichnet eine nat\u00fcrliche oder juristische Person, die Anteile am Eigenkapital einer Gesellschaft h\u00e4lt. Shareholder liegt vor, wenn eine Beteiligung mit verm\u00f6gensrechtlichen Mitgliedschaftsrechten rechtlich festgelegt ist. Erfasst sind insbesondere Rechte auf Gewinnbeteiligung, Mitwirkung und Wertsteigerung der gehaltenen Anteile. Die Stellung ist unabh\u00e4ngig von einer arbeitsvertraglichen Beziehung zur Gesellschaft rechtlich bestimmt. Eine Einflussnahme erfolgt \u00fcber gesetzlich vorgesehene Mitwirkungsinstrumente der Kapitalbeteiligung. Der Shareholder-Status setzt keine aktive T\u00e4tigkeit im Unternehmen voraus. Shareholder begr\u00fcndet keine Verpflichtung zur Ber\u00fccksichtigung betrieblicher oder sozialer Interessen. Abzugrenzen ist Shareholder von Stakeholdern ohne kapitalm\u00e4\u00dfige Beteiligung am Unternehmen. Shareholder ist in der Praxis relevant f\u00fcr Unternehmenssteuerung, Kapitalmarktkommunikation und strategische Ausrichtung von Gesellschaften.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
In K\u00fcrze Shareholder bezeichnet den rechtlichen Status eines Anteilseigners an einem Unternehmen. Der Fokus liegt auf verm\u00f6gensbezogenen Rechten aus einer Kapitalbeteiligung. Definition Shareholder ist ein arbeitsrechtlicher Begriff mit gesellschaftsrechtlicher Ankn\u00fcpfung im Kontext kapitalmarktorientierter Unternehmen. Er bezeichnet eine nat\u00fcrliche oder juristische Person, die Anteile am Eigenkapital einer Gesellschaft h\u00e4lt. Shareholder liegt vor, wenn eine Beteiligung mit […]<\/p>\n","protected":false},"template":"","meta":{"footnotes":""},"glossary_category":[2],"glossary_tag":[],"class_list":["post-1699","betriebsratslexikon","type-betriebsratslexikon","status-publish","hentry","glossary_category-begriff"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon\/1699","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon"}],"about":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/types\/betriebsratslexikon"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon\/1699\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":10427,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon\/1699\/revisions\/10427"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1699"}],"wp:term":[{"taxonomy":"glossary_category","embeddable":true,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/glossary_category?post=1699"},{"taxonomy":"glossary_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/glossary_tag?post=1699"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}