Die Aufbauorganisation beschreibt die formale Struktur von Stellen, Abteilungen und Hierarchien in Organisationen. Sie legt Zust\u00e4ndigkeiten, Weisungsbeziehungen und organisatorische Einheiten verbindlich fest.<\/p>\n
Aufbauorganisation ist ein arbeitsrechtlicher Begriff. Er bezeichnet die formale Gliederung von Aufgaben, Stellen, Abteilungen und Leitungsbeziehungen innerhalb einer Organisation. Die Aufbauorganisation bestimmt die Zuordnung von Aufgaben zu organisatorischen Einheiten sowie deren hierarchische Einordnung. Sie liegt vor, wenn Zust\u00e4ndigkeiten, Weisungsbefugnisse und Verantwortungsbereiche organisatorisch festgelegt sind. Erforderlich ist eine strukturierte Zusammenfassung von T\u00e4tigkeiten zu Stellen und deren B\u00fcndelung zu Abteilungen. Zudem m\u00fcssen die \u00dcber- und Unterordnungsverh\u00e4ltnisse zwischen Stellen eindeutig bestimmt sein. Rechtsgrundlage kann \u00a7 111 Betriebsverfassungsgesetz, BetrVG, bei wesentlichen organisatorischen \u00c4nderungen sein. Eine gesetzliche Verpflichtung zur Einf\u00fchrung einer Aufbauorganisation besteht nicht. Die Aufbauorganisation ist von der Ablauforganisation abzugrenzen, die den zeitlichen und sachlichen Ablauf von Arbeitsprozessen regelt. In der betrieblichen Praxis dient die Aufbauorganisation der Transparenz organisatorischer Zust\u00e4ndigkeiten und Entscheidungswege.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
In K\u00fcrze Die Aufbauorganisation beschreibt die formale Struktur von Stellen, Abteilungen und Hierarchien in Organisationen. Sie legt Zust\u00e4ndigkeiten, Weisungsbeziehungen und organisatorische Einheiten verbindlich fest. Definition Aufbauorganisation ist ein arbeitsrechtlicher Begriff. Er bezeichnet die formale Gliederung von Aufgaben, Stellen, Abteilungen und Leitungsbeziehungen innerhalb einer Organisation. Die Aufbauorganisation bestimmt die Zuordnung von Aufgaben zu organisatorischen Einheiten sowie […]<\/p>\n","protected":false},"template":"","meta":{"footnotes":""},"glossary_category":[2],"glossary_tag":[],"class_list":["post-207","betriebsratslexikon","type-betriebsratslexikon","status-publish","hentry","glossary_category-begriff"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon\/207","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon"}],"about":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/types\/betriebsratslexikon"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon\/207\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8916,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon\/207\/revisions\/8916"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=207"}],"wp:term":[{"taxonomy":"glossary_category","embeddable":true,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/glossary_category?post=207"},{"taxonomy":"glossary_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/glossary_tag?post=207"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}