Die Betriebsratsschulung sichert notwendige Fachkenntnisse f\u00fcr die sachgerechte Wahrnehmung betriebsverfassungsrechtlicher Aufgaben. Sie betrifft Inhalt, Erforderlichkeit und Kosten\u00fcbernahme von Schulungsma\u00dfnahmen.<\/p>\n
Betriebsratsschulung ist ein arbeitsrechtlicher Begriff zur qualifizierten Wissensvermittlung f\u00fcr Mitglieder eines Betriebsrats. Er bezeichnet organisierte Schulungs- oder Bildungsveranstaltungen mit Bezug zur gesetzlich zugewiesenen Aufgabenwahrnehmung des Gremiums. Eine Betriebsratsschulung liegt vor, wenn Inhalte objektiv betriebsverfassungsrechtliche Kenntnisse vermitteln und f\u00fcr die konkrete Amtsaus\u00fcbung erforderlich sind. Ma\u00dfgeblich sind der bestehende Wissensstand des einzelnen Mitglieds und die aktuelle betriebliche Situation. Der Anspruch auf bezahlte Freistellung folgt aus \u00a7 37 Absatz 6 Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG). Kosten der Betriebsratsschulung sind nach \u00a7 40 Absatz 1 BetrVG vom Arbeitgeber zu tragen. Eine gesetzliche Verpflichtung zur Durchf\u00fchrung ohne vorherigen ordnungsgem\u00e4\u00dfen Gremienbeschluss besteht nicht allein. Die Betriebsratsschulung ist von allgemeiner beruflicher Fortbildung ohne spezifischen Amtsbezug abzugrenzen klar. Sie strukturiert die Qualifizierung der Mitglieder und beeinflusst rechtssichere Beschlussfassungen im betrieblichen Alltag.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
In K\u00fcrze Die Betriebsratsschulung sichert notwendige Fachkenntnisse f\u00fcr die sachgerechte Wahrnehmung betriebsverfassungsrechtlicher Aufgaben. Sie betrifft Inhalt, Erforderlichkeit und Kosten\u00fcbernahme von Schulungsma\u00dfnahmen. Definition Betriebsratsschulung ist ein arbeitsrechtlicher Begriff zur qualifizierten Wissensvermittlung f\u00fcr Mitglieder eines Betriebsrats. Er bezeichnet organisierte Schulungs- oder Bildungsveranstaltungen mit Bezug zur gesetzlich zugewiesenen Aufgabenwahrnehmung des Gremiums. Eine Betriebsratsschulung liegt vor, wenn Inhalte objektiv […]<\/p>\n","protected":false},"template":"","meta":{"footnotes":""},"glossary_category":[2],"glossary_tag":[],"class_list":["post-378","betriebsratslexikon","type-betriebsratslexikon","status-publish","hentry","glossary_category-begriff"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon\/378","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon"}],"about":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/types\/betriebsratslexikon"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon\/378\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":9091,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon\/378\/revisions\/9091"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=378"}],"wp:term":[{"taxonomy":"glossary_category","embeddable":true,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/glossary_category?post=378"},{"taxonomy":"glossary_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/glossary_tag?post=378"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}