{"id":802,"date":"2026-02-01T01:03:36","date_gmt":"2026-02-01T00:03:36","guid":{"rendered":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/betriebsratslexikon\/br\/fristgerechte-kuendigung\/"},"modified":"2026-02-01T13:00:44","modified_gmt":"2026-02-01T12:00:44","slug":"fristgerechte-kuendigung","status":"publish","type":"betriebsratslexikon","link":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wissensdatenbank\/glossar\/fristgerechte-kuendigung\/","title":{"rendered":"Fristgerechte K\u00fcndigung"},"content":{"rendered":"<h3 class=\"h3\">In K\u00fcrze<\/h3>\n<p>Fristgerechte K\u00fcndigung bezeichnet die Beendigung eines Arbeitsverh\u00e4ltnisses unter Einhaltung gesetzlicher oder vertraglicher Fristen. Sie wirkt nicht sofort, sondern erst mit Ablauf der ma\u00dfgeblichen K\u00fcndigungsfrist.<\/p>\n<h3 class=\"h3\">Definition<\/h3>\n<p>Fristgerechte K\u00fcndigung ist ein arbeitsrechtlicher Begriff. Sie bezeichnet die einseitige Beendigung eines Arbeitsverh\u00e4ltnisses unter Wahrung einer festgelegten K\u00fcndigungsfrist. Die Fristgerechte K\u00fcndigung liegt vor, wenn der K\u00fcndigungsausspruch fristausl\u00f6send zugeht und fristwahrend berechnet ist. Ma\u00dfgeblich ist, dass Beginn und Ende der Frist objektiv nach gesetzlichen oder vereinbarten Zeitregeln bestimmt sind. Rechtsgrundlage ist \u00a7 622 B\u00fcrgerliches Gesetzbuch BGB sowie erg\u00e4nzend das K\u00fcndigungsschutzrecht. Die Fristgerechte K\u00fcndigung entfaltet ihre Beendigungswirkung erst mit Ablauf der K\u00fcndigungsfrist. Eine sofortige Beendigung des Arbeitsverh\u00e4ltnisses tritt dadurch nicht ein. Abzugrenzen ist die Fristgerechte K\u00fcndigung von der fristlosen K\u00fcndigung ohne Fristablauf. In der Praxis bestimmt sie den zeitlichen Rahmen der Beendigung und die Fortgeltung arbeitsvertraglicher Pflichten.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>In K\u00fcrze Fristgerechte K\u00fcndigung bezeichnet die Beendigung eines Arbeitsverh\u00e4ltnisses unter Einhaltung gesetzlicher oder vertraglicher Fristen. Sie wirkt nicht sofort, sondern erst mit Ablauf der ma\u00dfgeblichen K\u00fcndigungsfrist. Definition Fristgerechte K\u00fcndigung ist ein arbeitsrechtlicher Begriff. Sie bezeichnet die einseitige Beendigung eines Arbeitsverh\u00e4ltnisses unter Wahrung einer festgelegten K\u00fcndigungsfrist. Die Fristgerechte K\u00fcndigung liegt vor, wenn der K\u00fcndigungsausspruch fristausl\u00f6send zugeht [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"template":"","meta":{"footnotes":""},"glossary_category":[2],"glossary_tag":[],"class_list":["post-802","betriebsratslexikon","type-betriebsratslexikon","status-publish","hentry","glossary_category-begriff"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon\/802","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon"}],"about":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/types\/betriebsratslexikon"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon\/802\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":9518,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/betriebsratslexikon\/802\/revisions\/9518"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=802"}],"wp:term":[{"taxonomy":"glossary_category","embeddable":true,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/glossary_category?post=802"},{"taxonomy":"glossary_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/arbeitnehmer-forum.de\/wissen\/wp-json\/wp\/v2\/glossary_tag?post=802"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}