In Kürze
Die Personalkostenstatistik erfasst und analysiert alle Kosten, die einem Unternehmen durch seine Beschäftigten entstehen. Sie gibt einen Überblick darüber, wie viel ein Betrieb insgesamt oder in einzelnen Bereichen für sein Personal ausgibt.
Definition
Eine Personalkostenstatistik ist eine systematische Auswertung der Personalkosten eines Unternehmens. Sie kann das gesamte Unternehmen betreffen oder auf einzelne Abteilungen und Beschäftigtengruppen heruntergebrochen werden.
Typischerweise werden dabei verschiedene Gruppen von Beschäftigten getrennt betrachtet:
- Angestellte
- Gewerbliche Mitarbeiter
- Führungskräfte
Außerdem werden die Personalkosten nach ihrer Art aufgeteilt. Dazu gehören zum Beispiel:
- Direkte Personalkosten – etwa Löhne und Gehälter
- Indirekte Personalkosten – zum Beispiel Kosten für Weiterbildung oder Arbeitskleidung
- Sozialaufwand – wie Arbeitgeberanteile zur Sozialversicherung
- Lohn- und Gehaltsnebenkosten – sonstige Zusatzkosten rund um das Arbeitsverhältnis
Für Arbeitnehmer ist die Personalkostenstatistik relevant, weil sie die Grundlage für viele betriebliche Entscheidungen bildet – etwa bei Tarifverhandlungen, Personalplanung oder der Arbeit des Betriebsrats.
